Сколько приставы могут удерживать из зарплаты

Сколько приставы могут удерживать из зарплатыВопрос о том, сколько конкретно позволяется удерживать приставам, получившим исполнительный лист, с зарплат задолжавших граждан, сейчас довольно актуален. К великому сожалению, простому гражданину найти более-менее точный ответ на него в Интернете чрезвычайно тяжело. Зачастую статьи, посвященные данной теме, мягко говоря, невразумительны. Между тем все довольно просто – подробности читайте далее.

Сколько точно разрешается удерживать

Пристав по закону вправе завести исполнительное дело не только в отношении должника, но поручителя, если таковой, разумеется, есть. Однако в любом случае удерживают лишь часть зарплаты, размер которой ограничивается законодательством.

Так, в частности, за исключением нескольких случаев, предельная сумма не может оказаться выше 50 процентов. Лишь в отдельных ситуациях позволяется отбирать уже 70%. Сколько и когда взимается так много, расскажем ниже.

Если должник является кормильцем несовершеннолетнего или содержит учащегося на очном отделении ВУЗа студента, то с него удержания сверх 30% запрещены.

Законодательство позволяет добиться уменьшения суммы, взимаемой приставом, когда на руках остается часть зарплаты меньшая, чем существующий прожиточный минимум. Правду придется искать в суде.

Также категорически запрещается с целью возврата долгов осуществлять блокировку банковских карточек, на которые приходят заработанные деньги.

Это вкратце все, что необходимо знать об удержании долгов судебными приставами. Если есть желание тщательнее разобраться, сколько и как могут забирать по исполнительному листу, то рекомендуем ознакомиться со 2-й частью 99-го Федерального закона, посвященного именно данной теме. А еще стоит учитывать, что приведенные там нормы отчасти противоречат ГПК России, а последний документ имеет высший статус.

Когда пристав вправе удерживать долги с зарплаты

Пристав самостоятельно решает, за счет чего конкретно погасить образовавшуюся задолженность, если она не превышает определенный минимум. Сколько составляет граничная сумма? Всего 10 000 рублей. При таких незначительных величинах практически всегда источником денег становится зарплата. Несколько реже долг приходится удерживать с банковского счета.

Работник ФССП всегда действует на основании решения суда, то есть ему присылается исполнительный лист, в котором приводятся:

  • требование изымать часть зарплаты;
  • подлежащая взысканию сумма;
  • размер платежей в месяц и т. д.

Как правило, такая точность присутствует в делах об алиментах.

Читайте также: Почему нельзя устранить неравенство в доходах

Еще один повод обратить внимание на заработки должника – конфискация его имущества. Это происходит, когда приставы реализуют отчужденную собственность, но выручки не хватает на полный расчет.

Обратите внимание, в отдельных источниках говорится, будто банки или работающие на них коллекторские компании могут обращаться напрямую к работодателю и требовать от того удерживать задолженность из зарплаты. Это не правда. Сколько бы вы ни бегали от взыскателей, без официально открытого производства с вас не возьмут ни копейки. Последнее приставы заводят по выдаче:

  • исполнительного листа;
  • судебного приказа;
  • актов от государственных контролирующих органов;
  • исполнительного письма нотариуса;
  • штрафных квитанций.

Наконец, приставы могут издать постановление об изъятии части заработка, если имущества у должника нет вовсе.

Удерживать средства разрешается с:

  • зарплаты (то есть совокупности оклада и дополнительных надбавок);
  • гонорара;
  • стипендии;
  • пенсии.

Даже при наличии исполнительного листа некоторые доходы остаются неприкосновенными. Так, в частности, не удерживают задолженность с:

  • маткапитала;
  • декретных;
  • компенсации за сокращение;
  • социальных пособий, выдаваемых людям, ухаживающим за родственниками-инвалидами;
  • выплат за производственные травмы или профзаболевания;
  • начислений за вредные условия труда;
  • пенсий по потере кормильца.

Сколько и в каких случаях разрешается удерживать с заработка

Как следует из 138-й статьи Трудового кодекса, минимальный размер удержания составляет 20 процентов. При этом упомянутые выше 70% с зарплаты забирают лишь в исключительных ситуациях. Вот о чем конкретно идет речь:

  • долги по детским алиментам накопившиеся за определенный период времени;
  • заработки людей, оказавшиеся в местах отбытия наказания;
  • возмещение убытков пострадавшим от преступных деяний;
  • выплаты, идущие на компенсации, взимаемые в пользу граждан, здоровью которых был нанесен вред.

В иных случаях максимально удерживается 50%. Таким образом, сколь бы малой ни была ваша зарплата, вы будете отдавать не более половины.

Как удерживают

Сколько приставы могут удерживать из зарплатыЗарплата сотруднику насчитывается бухгалтерией. Ее номинальный размер определяется исходя из действующей на предприятии политики. Но перед тем как перевести сумму на карту получателя, с нее удерживают:

  • подоходный налог;
  • медстраховку;
  • взносы в ФСС и ПФР.

В результате остается чистая получка. Именно с нее и снимают задолженность, указанную в тексте исполнительного листа, который приносит пристав. Определенная доля зарплаты переводится на счет истца или выдается ему наличными и не позднее чем через три дня.

Когда удерживаемый платеж уменьшают

В своей деятельности работники ФССП руководствуются нормами, изложенными в ранее упомянутом 99-м законе. Соответственно, отсылаемое в бухгалтерию, начисляющую должнику зарплату, предписание по умолчанию содержит требование об удержании максимального процента. Между тем сумму вполне реально уменьшить. Сколько в итоге смогут получить приставы, расскажем далее.

Если у ответчика есть дети младше 18 лет, то с него запрещается брать более 30%. Аналогичная часть изымается, когда имеется ребенок, учащийся в ВУЗе на стационаре и не достигший еще 23 лет.

Также зарплата родителя или опекуна нескольких несовершеннолетних, скончавшийся супруг которого ранее был кормильцем, не может снижаться наполовину. Здесь максимально разрешается удерживать 25%.

У человека, утратившего супруга и имеющего лишь взрослых детей, запрещается в любой ситуации забирать 70%.

Наконец, когда остаток заработка оказывается ниже прожиточного минимума, то удержание следует уменьшить. Сколько в итоге получится – зависит от размера ПМ, действующего в вашем регионе. Такой нюанс есть в ГПК РФ (его статьи – 203-я и 434-я).

С этим моментом позволит разобраться. Пример:

  • получаемая зарплата составляет 16 000;
  • прожиточный минимум – 8 450;
  • удерживается 70 процентов;
  • получается, пристав забирает 11 200.
  • остается сумма 4 800, то есть удерживать позволительно только 7 550.

Здесь необходимо:

  • написать заявление в бухгалтерию с требованием откорректировать вычитаемую из зарплаты сумму;
  • подать жалобу в ФССП.

Если это не поможет, то придется идти в суд. При этом важно понимать, что размер прожиточного минимума надлежит увеличивать на количество иждивенцев. То есть когда у вас двое детей, то речь уже идет не о 8 450 рублях, а о 25 350. Кстати, в этом случае вообще необходимо обращаться за пособием для малоимущих.



Понравилась статья? Поделить с друзьями:
Добавить комментарий

Капча загружается...

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: